大厂延后996？滴滴司机笑了：我每晚在他们门口蹲人，三小时收入顶一天

发布时间：2025年08月21日 12:18

，但这种岗位必要这不出名。在明年6月末之从前，字节摇动、快左手等不较少网络新公司都进行改革“微小周”这种值得注意996的新制度，各有不同的是，星期六出勤有双倍利息的奖赏。

正是因为这份奖赏，中止微小全因雇主间导致了不小的争议，字节摇动在除此以外部工作组时，为数不多1/3的雇主支持中止微小周，有雇主说明，中止后自己的薪酬才会降近20%，对于高薪网络人来说，20%的薪资这不是小数目。

并且，很多网络人孤独的全部重心就是岗位，“搞钱”才是正经事，两天的如常全程，他们这不知道用什么来填充。

快左手中止微小周的第一个星期六，晓玲在家睡了一天，牵动着浪费全程的负罪感，她放始想念微小周的日子，她对开端经济日报说明，自己当初来快左手一定某种程度上就是被值得注意微小周出勤费的微薄奖赏吸引。

“星期六我一般才会待在家里整天、玩左手机，不想有什么特别的消遣，以从前去新公司摸鱼一天也能拿到双倍利息，直到现在岗位量不想有减较少，利息却较少了。”晓玲在有上海借钱的想，所以在中止微小周后，她自己时常才会无意注册出勤。

彭强则有各有不同的见解，字节摇动中止微小周后，他们机构很较少有上司注册出勤。“一天的如常全程其实和不想有如常非常少，单休时我都不才会商量吃饭之类来得耗神的消遣，双休后，孤独幸福感的确有非常大提升。”

贴吧珠海市分新公司的丽莹说明，贴吧珠海市长期以来是双休，自己他才会接受单休的岗位，“我的父母亲人都住西南方，星期六才会陪家人，行程商量来得满，不想有自己的孤独是显然就让的。”

稍晚间两点岗位集合响声不时，“说梦话都问表交了不想”

多位受访者对开端经济日报说明，微小周中止与否和岗位强度这无法划等号。

在岗位日，即便新公司不想有明确的考勤新制度，为进行时一天的岗位，大一般来说网络人仍要面临低压的“自愿”出勤。

正如中心区A座在稍晚间九点才迎来上班最高潮，对于大部分网络人来说，稍晚间9点之从前归入出现异常上班，9点后才而今出勤。

中止微小周后，字节传为闻里面的1075岗位制在除此以外部还不想有一点风声。彭强每天都要到10点后才能上班，有时甚至要到稍晚间，回家后也要在此期间执行岗位，稍晚间两两点，岗位集合的谣言依然响个不时。

“睡觉时后都记挂着岗位的事，有一天稍晚间说梦话‘那个表交了吗？’我真爱惊醒了在对面答，‘交了’，我才不想动静了。”

对于传为闻要进行改革的1075岗位制，彭强说明，目从前来看几乎不想有确实，“因为岗位量太大了。”

此除此以外，据开端经济日报此从前明白，网络经销除此以外机构一大，拉齐延迟必需不间断解决问题，有雇主说明，整个整天都要在才会商里面度过，只有到5、6点才能放始执行自己的岗位。这种节奏下，7点从前上班几乎不确实。

并且，很多经销都有一定的出勤社会保险，远胜诱惑力的就是出勤打卡车折扣。丽莹称，在珠海市贴吧，9点半后上班可以折扣打卡车，大一般来说上司8点多终结岗位也要长期以来等到9点半，“因为8点多坐地铁和9点半打卡车，去向的全程确实是非常少的。”

诸州的折扣岗位日最早是7点，随后是8点半和9点半，一位诸州雇主对开端经济日报说明，大一般来说优秀人才会为折扣岗位日顺延上班全程。并且，每个人的出勤全程段才会被公放排列展示出来，虽然不才会对指标、利息造成影响，但有些机构拥护才会提醒所属注意。

有意思的是，在采访里面，一般来说受访者说明，不计奖赏的长全程岗位这不是难以接受的事，“毕竟整天的岗位还不想有进行时，并且回去早，也不想有什么事好好。”

在网络行业除此以外，愈来愈多人持各有不同观念。一位联发科雇主想到开端经济日报，新公司有严谨的打卡新制度，平时稍晚间出勤1.5奖赏，按全程计而今出来，“即便有利息，我依然非必要不出勤，不想有事时才会在六点分时上班，不想有什么比健康和轻松的孤独愈来愈重要。”

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